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企業(yè)信息化逐漸完善,數據的豐富給企業(yè)提供肥沃的土壤

作者:程浩 來(lái)源:拓撲社 時(shí)間:2018-03-13

如果回首看2007年全球市值最高的前10大公司,我們會(huì )發(fā)現,互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)企業(yè)只有微軟入榜。其他霸主都是??松梨?、中國石油、通用電氣、中國工商銀行、俄羅斯天然氣、AT&T等能源、銀行、通訊領(lǐng)域的實(shí)業(yè)巨頭。


10年后,就在剛剛過(guò)去的2017年,再看全球市值最高公司的前10名,已變?yōu)榱颂O(píng)果、谷歌、微軟、亞馬遜、Facebook等高達7家互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)上榜,其中包括來(lái)自中國的阿里巴巴和騰訊,市值都超過(guò)了4000億美元。


傳統領(lǐng)域的巨頭只剩下了美孚和強生,另一家上榜的公司是做保險和投資的伯克希爾·哈撒韋。


所以,不論從世界還是中國來(lái)看,過(guò)去20年,互聯(lián)網(wǎng)從量級上都取得了遷躍式發(fā)展。


這時(shí)有人在2017年,提出了中國互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)入下半場(chǎng)的概念,我非常認同。那么怎么來(lái)區分互聯(lián)網(wǎng)上半場(chǎng)和下半場(chǎng)?


我認為,人口和流量紅利消失,是中國互聯(lián)網(wǎng)上半場(chǎng)跟下半場(chǎng)的分水嶺。所以現在如果創(chuàng )業(yè)公司還想做純PC互聯(lián)網(wǎng)或者純移動(dòng)APP,很難出獨角獸了。即使出獨角獸也不是初創(chuàng )公司的產(chǎn)品。


傳統互聯(lián)網(wǎng)最大的價(jià)值,是解決信息不對稱(chēng),并提供連接。但國內很多行業(yè),信息不對稱(chēng)和連接并不是痛點(diǎn)。例如醫療、教育等傳統領(lǐng)域,供需關(guān)系不平衡才是更為嚴重的問(wèn)題?;ヂ?lián)網(wǎng)提升了一部分效率,但沒(méi)有根本的解決問(wèn)題。這亟需互聯(lián)網(wǎng)下半場(chǎng)的到來(lái)。


那么,如何解決供需關(guān)系不平衡?核心只有提高生產(chǎn)效率。


由此,我提出互聯(lián)網(wǎng)下半場(chǎng)三個(gè)重要關(guān)鍵詞:人工智能、企業(yè)服務(wù)和線(xiàn)上線(xiàn)下融合。特別在互聯(lián)網(wǎng)下半場(chǎng),線(xiàn)上流量枯竭會(huì )催生這三大領(lǐng)域高速發(fā)展。


AI解決了互聯(lián)網(wǎng)很多解決不了的問(wèn)題


我們拿滴滴打車(chē)舉例,通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)的連接,解決了打車(chē)難的問(wèn)題。但為什么打車(chē)價(jià)格降不下來(lái)?最根本的原因,一輛車(chē)還需要一位司機來(lái)開(kāi)?,F在中國勞動(dòng)力成本呈上升趨勢,那打車(chē)價(jià)格就不可能降下來(lái)。


如果有一天L4級自動(dòng)駕駛實(shí)現了,就不再需要司機,價(jià)格至少降低2/3,所以自動(dòng)駕駛是共享出行這個(gè)領(lǐng)域最大的彎道超車(chē)機會(huì )。滴滴在2017年拿了兩輪近100億美元的融資,重中之重應該把資源投入到自動(dòng)駕駛相關(guān)的布局中。


AI也包括醫療領(lǐng)域的輔助醫生看醫療影像,以及全世界最著(zhù)名的達芬奇手術(shù)機器人,這些都極大的提升了效率。


總結來(lái)說(shuō),人工智能將解決互聯(lián)網(wǎng)在很多領(lǐng)域沒(méi)有解決的問(wèn)題,主要就是提高生產(chǎn)效率以及改善供需關(guān)系,這在互聯(lián)網(wǎng)下半場(chǎng)非常重要。

數據豐富給企業(yè)提供肥沃的土壤


拿美國市場(chǎng)來(lái)看,做2B業(yè)務(wù)的公司與做2C業(yè)務(wù)的公司,即使談不上各占半壁江山,但至少也有四六開(kāi)。


企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域有很多像Oracle、SAP這樣市值千億美元的公司。而國內,從市值角度來(lái)講,做2B業(yè)務(wù)的公司甚至連2C公司的十分之一都沒(méi)有。這是為什么?


我認為最核心的原因就是,中國過(guò)去二十年經(jīng)濟的爆發(fā)式增長(cháng),帶給2C市場(chǎng)巨大的人口和流量紅利,無(wú)論是互聯(lián)網(wǎng)、房地產(chǎn)還是金融,這應該是過(guò)去20年中國發(fā)展最快的三個(gè)行業(yè)了。


在這種時(shí)代大機遇下,“野蠻成長(cháng)”是最好的選擇。企業(yè)沒(méi)有時(shí)間,也沒(méi)動(dòng)力去做內功,“一快遮百丑”,“快”比什么都重要。 但是今天人口和流量紅利消失了,獲客也好、留存也好等各方面成本都上來(lái)了。同時(shí)過(guò)去很多企業(yè)一直在蒙眼狂奔,發(fā)展節奏一放緩,內部管理問(wèn)題也開(kāi)始涌現。


這時(shí)怎么辦?就需要企業(yè)去做好管理,要做精細化運營(yíng),也就是開(kāi)始比拼內功了。這些正是企業(yè)服務(wù)的價(jià)值。


我們反觀(guān)美國市場(chǎng),經(jīng)濟一直很平穩,也沒(méi)有那么大的人口紅利,所以美國比中國更早的進(jìn)入了比拼效率的時(shí)代,也就更早地催生了企業(yè)服務(wù)市場(chǎng)。


中國進(jìn)入企業(yè)服務(wù)時(shí)代,除了因為互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)入下半場(chǎng)之外,還包括其他幾個(gè)原因:


1、國內人力成本越來(lái)越高。


迅雷大概2007、2008年做校園招聘時(shí),給應屆生五六千元算很高了。2010年以后,互聯(lián)網(wǎng)圈幾乎都給到1萬(wàn)以上了。再加上五險一金,直接提高了企業(yè)40%的成本。所以現在很多情況是,與其自己雇人,還不如直接購買(mǎi)SaaS服務(wù)。


2、現在企業(yè)的管理者們,越來(lái)越重視降低管理成本。


大家都明白人多不是好事,直接拉高了管理成本。迅雷創(chuàng )業(yè)的前兩年,我特怕老百度的同事問(wèn)我你們公司多少人了,因為我說(shuō)只有20人,我覺(jué)得挺不好意思的。


現在可不一樣了,如果一個(gè)公司2年就招了200人,很多人的第一個(gè)反應是你們公司是干嘛的,需要那么多人么?


有經(jīng)驗的管理者們希望借助企業(yè)服務(wù),將一些非核心又比較標準化的業(yè)務(wù)盡量外包出去。這其實(shí)比較符合現代企業(yè)精神。大家都以WhatsApp為榜樣 ——50人做出190億美金的公司!


3、企業(yè)信息化程度在逐漸完善。


說(shuō)白了,以前信息化程度很低的時(shí)候,什么數據都沒(méi)有,我想借用外部服務(wù)來(lái)做精細化運營(yíng)也做不了什么?,F在隨著(zhù)IT技術(shù)的發(fā)展,企業(yè)各方面的數據越來(lái)越全,所以很多外在的工具都能派得上用場(chǎng)。數據的豐富,為企業(yè)服務(wù)提供了土壤。


4、企業(yè)服務(wù)呈現移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)化趨勢。


以前很多傳統企業(yè)的老板,都不會(huì )操作PC電腦,你讓他去買(mǎi)單一個(gè)企業(yè)服務(wù),他完全弄不懂也就不會(huì )買(mǎi)?,F在即使再傳統的企業(yè)老板也會(huì )用手機。他們用手機APP查看企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況,非常直觀(guān)方便。這個(gè)是移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)為企業(yè)服務(wù)帶來(lái)的另一個(gè)發(fā)展契機。


所以綜合以上多方面原因,國內企業(yè)服務(wù)時(shí)代已經(jīng)到來(lái)。


線(xiàn)上線(xiàn)下融合


互聯(lián)網(wǎng)下半場(chǎng)另一個(gè)重要趨勢就是線(xiàn)上線(xiàn)下融合。我們拿滴滴打車(chē)和摩拜單車(chē)來(lái)舉例,一個(gè)是共享汽車(chē),一個(gè)是共享自行車(chē),兩個(gè)都是O2O,但實(shí)際在業(yè)務(wù)模式上卻有很大的區別。


滴滴誕生于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)紅利最大的2012年,那時(shí)流量一定是從線(xiàn)上往線(xiàn)下引。到了摩拜單車(chē)出現的2016年,無(wú)線(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)的流量紅利已近尾聲,或者說(shuō)線(xiàn)上獲客成本太高了,所以才出現了從線(xiàn)下到線(xiàn)上的反流。


線(xiàn)上線(xiàn)下流量反流,可以看作是互聯(lián)網(wǎng)下半場(chǎng)開(kāi)啟的一個(gè)標志。包括新零售,也是典型的通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下融合,讓線(xiàn)下流量反哺線(xiàn)上。


拿亞馬遜舉例,為什么要花137億美金收購Whole Foods(全食超市)?因為以前在亞馬遜網(wǎng)站上沒(méi)法兒賣(mài)生鮮。有了Whole Foods幾百家線(xiàn)下門(mén)店的支持,現在客戶(hù)在亞馬遜上下單后,基本上3個(gè)小時(shí)就能送到家。這為亞馬遜拓展了廣闊的線(xiàn)下客群。


大家過(guò)去總覺(jué)得亞馬遜一定是電商,其實(shí)他們早已將觸角深入到了線(xiàn)下。包括亞馬遜去年推出了Amazon Go無(wú)人便利店,都是在嘗試線(xiàn)上線(xiàn)下融合。


整體來(lái)講,因為涉及到線(xiàn)下,這個(gè)模式還是挺重的。首先店面租金就不便宜,還要雇傭很多服務(wù)員,還得囤貨,賣(mài)生鮮還要有復雜的供應鏈等等。


但即使線(xiàn)下這么重的生意,為什么阿里、騰訊、京東還要進(jìn)?事實(shí)上,阿里不僅推出了盒馬鮮生,他們還聯(lián)手了百聯(lián),又入股高鑫零售,成了大潤發(fā)及歐尚的幕后老板;而騰訊京東則入股永輝。


核心原因非常簡(jiǎn)單,就是因為線(xiàn)上的流量已經(jīng)不足以支持他們這么龐大體量的增長(cháng)了(騰訊阿里雖然從財報上看每年的收入還有50-60%的增長(cháng),但那更多是因為商業(yè)化程度的提高,而非用戶(hù)群和流量的增長(cháng))。


如果線(xiàn)上的流量還是以每年30%或者更多的成長(cháng),阿里、京東這些電商巨頭才不會(huì )碰線(xiàn)下呢——線(xiàn)上賺錢(qián)多容易,線(xiàn)下太苦了!